Vastgoedbeheerder

Ben jij een ondernemende en sociale Vastgoedbeheerder? Gapph in Breda zoekt een zelfstandige professional voor het beheer van vastgoedportefeuilles in de regio. Met een sociaal hart en oog voor detail zorg jij voor de perfecte match tussen panden en bewoners of ondernemers.

Wat ga je doen?

• Verantwoordelijk zijn voor het volledige beheer van je eigen vastgoedportefeuille, variërend van woonwijken en kantoren tot herontwikkelingsprojecten.
• Werven en selecteren van geschikte tijdelijke bewoners en ondernemers.
• Houden van bezichtigingen en op locatie contracten in orde maken.
• Uitvoeren van periodieke controles in de panden.
• Verrichten van kleine technische klussen waar nodig.
• Samen met bewoners of ondernemers zorgen voor een perfecte oplevering aan de eigenaar bij het einde van een project.
• Onderhouden van goede relaties met bewoners, ondernemers, opdrachtgevers en collega's.
• Beheren van panden in een gebied dat zich uitstrekt van Raamsdonksveer, via Oudenbosch tot aan Roosendaal.

Wie zoeken we?

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in een commerciële (uitzenden, detachering) of dienstverlenende richting (horeca, toerisme, etc.).
• Je beschikt over 2 tot 5 jaar aantoonbare werkervaring in een zelfstandige en sociale functie.
• Je bent gedreven, servicegericht en altijd op zoek naar klantgerichte oplossingen.
• Je hebt een flinke dosis positieve energie, een vlotte babbel, doorzettingsvermogen en overtuigingskracht.
• Je bent een aanjager: je weet precies hoe je op een sociale manier anderen kunt motiveren of stimuleren.
• Je kunt goed plannen, houdt overzicht en kunt meerdere projecten tegelijk runnen.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift.
• Je bent woonachtig in Breda of omgeving.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B.

Wat bieden we?

• Een fulltime dienstverband (32 uur bespreekbaar).
• Een brutosalaris tussen € 2.617,48 en € 3.223,27 op basis van 40 uur per week, passend bij jouw ervaring en vaardigheden.
• Een transparant salarishuis met jaarlijkse groei.
• 25 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband).
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 12% van je salaris.
• Een collectief opleidingsbeleid om te blijven ontwikkelen.
• Een goede pensioenregeling en collectieve bonusregeling.
• Een informele werksfeer en regelmatig een gezamenlijke borrel met collega's.
• Een telefoon, iPad en laptop van de zaak.
• Een leaseauto die je ook privé mag gebruiken (met bijtelling).
• Een plek in een jong, ambitieus en enthousiast team waar iemand met een ondernemend karakter zich snel thuis voelt.

Interesse?

Je ervaring en opleiding vinden we belangrijk, daarom ontvangen we graag je cv. Een motivatiebrief hoeft niet. We zijn vooral benieuwd naar je gedachteproces. Solliciteer direct op deze vacature, dan nemen we snel contact met je op.